Com a inclusão dos riscos psicossociais na NR-01, a partir de maio de 2026, empresas brasileiras precisarão adotar medidas para mensurar e gerir o bem-estar emocional dos seus colaboradores.
NR-01 e riscos psicossociais: saiba tudo!
Para te ajudar, o Wellz desenvolveu uma consultoria exclusiva e um material completo gratuito sobre o tema.
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NR-01 e riscos psicossociais: saiba tudo!
Com a inclusão dos riscos psicossociais na NR-01, a partir de maio de 2025, empresas brasileiras precisarão adotar medidas para mensurar e gerir o bem-estar emocional dos seus colaboradores.
ROI da saúde mental nas empresas
Ajuste o número de colaboradores e entenda como os desafios de saúde mental refletem nos custos da sua empresa.
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Como a combinação de atividades físicas e saúde mental (corpo + mente) acelerou em quase 50% a melhoria dos resultados clínicos.
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Mapeamento e monitoramento contínuo da saúde mental na empresa (indicadores clínicos e preventivos)
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HR Dashboard: ferramenta de acompanhamento detalhado do uso do programa e evolução dos colaboradores, com quebras por departamentos
Lideranças e cultura
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mais alta do que outras soluções de saúde mental
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à frente da concorrência
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Wellz by Wellhub é um programa corporativo
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Nós buscamos no mercado uma plataforma que não fosse apenas voltada para qualidade de vida, mas fosse algo muito mais amplo, e encontramos no Wellz e no Wellhub um grande ecossistema de saúde preventiva e saúde mental. E quando a gente olha para os nossos resultados de Wellz, nós temos também um alto nível de engajamento, porque ali os colaboradores relatam que encontram, de fato, profissionais habilitados e capacitados para poder cuidar de determinada situação e necessidade do colaborador."
Thaiz Ambrosio
Time de Bem-Estar da Globo
